Arbeitspsychologische Diagnostik/ Analyse: Unterschied zwischen den Versionen
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Aktuelle Version vom 4. Februar 2020, 13:42 Uhr
Arbeitspsychologische Diagnostik/ Analyse
Analyse der individuellen Belastung und Beanspruchung am Arbeitsplatz, wie soziale Belastungen, körperliche Einschränkungen, Probleme in der Bewältigung des Arbeitsaufkommens sowie auch die beruflichen Persönlichkeitsfacetten und Ressourcen.
Es erfolgt ein Vergleich von Leistungs- und Anforderungsprofil.
Arbeitspsychologische Diagnostik
Erfolgsprognose für den zukünftigen Qualifizierungserfolg auf der Basis des kognitiven Leistungsbildes
Fragestellung
Sind geplante Maßnahmen der beruflichen Qualifizierung unter Berücksichtigung des kognitiven Leistungsbildes erfolgversprechend?
Zielgruppe
Antragsteller aus Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben
Zielsetzung
Beurteilung der psychischen und intellektuellen Leistungsfähigkeit im Hinblick auf qualifizierungs- bzw. arbeitsbezogene Anforderungen (Erfolgsprognose).
Dauer
1 Tag
Inhalte
- Diagnostisches Gespräch
- Krankheits- und Behinderungsverarbeitung
- Arbeitspsychologische Diagnostik
- Gutachten